Découvrir son profil DISC pour mieux interagir
Découvrir son profil DISC pour mieux intéragir
Une équipe possède une grande expertise de terrain et d’engagement fort, mais comme souvent dans les équipes expérimentées, chacun.e a développé sa propre manière d’intervenir, ses priorités et ses convictions professionnelles. Ces différences sont une richesse, mais elles peuvent aussi générer des incompréhensions. Cette formation vise à mieux comprendre les styles de fonctionnement relationnels de chacun.e, afin de faciliter et pacifier les échanges, prévenir les malentendus et renforcer la coopération.
Durée: 1 journée
Format :
Inter-entreprise afin de favoriser une dynamique et une hétérogénéité des profils
Intra-entreprise pour favoriser une cohésion forte.
Parcours sur mesure pour le client
Lieu : Occitanie (Limoux, Carcassonne, Narbonne, Toulouse etc.) France entière
Formations certifiées Qualiopi
Prérequis à la formation
AUCUN
Objectifs professionnels
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Comprendre le modèle DISC et ses 4 dimensions comportementales.
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Identifier son propre profil DISC et ses forces motrices.
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Reconnaître les profils des autres et ce qui les motive.
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Adapter sa communication et sa coopération en fonction des profils et motivations.
Le programme est défini en fonction du niveau, des attentes et de la durée souhaitée.
Pour tout complément d’information n’hésitez pas à nous contacter
contact@thealie.fr
